Swisspearl jest wiodącym producentem włókno-cementu. Nasza działalność koncentruje się w Europie, a łańcuch dostaw ma charakter globalny. Oczekiwana żywotność naszych produktów liczona jest w dekadach. Jednak w praktycznym zastosowaniu nasze wyroby pełnią wiele funkcji i przyczyniają się do tworzenia bardziej zrównoważonych budynków oraz zdrowszego środowiska.
W zakładzie Swisspearl w Lohja, Finlandia, zrównoważony rozwój jest obecny w każdym detalu — także w odzieży roboczej. Dzięki współpracy z Grupą Lindström korzystamy z rozwiązania, które chroni naszych pracowników, jednocześnie minimalizując wpływ na środowisko.
W przeciwieństwie do standardowych uniformów, nasza odzież robocza została specjalnie zaprojektowana, aby chronić przed zagrożeniami występującymi w zakładzie produkcyjnym. Model wynajmu od Lindström zapewnia regularną konserwację, naprawę i ponowne wykorzystanie ubrań zamiast ich wymiany. W ten sposób wydłużany jest ich cykl życia, co ogranicza ilość odpadów tekstylnych.
„Nasza odzież robocza musi wytrzymać trudne warunki, a jednocześnie zapewniać bezpieczeństwo pracownikom. W firmie Lindström znaleźliśmy partnera, który nie tylko dostarcza odpowiednią ochronę, ale także wspiera nasze cele zrównoważonego rozwoju” – mówi Matias Raita, Kierownik ds. BHP w zakładzie Swisspearl Lohja.
Zrównoważony rozwój jest również integralną częścią procesu prania w Lindström, który został zoptymalizowany pod kątem zużycia wody i energii. Gdy odzież robocza osiąga koniec swojego cyklu życia, włókna są poddawane recyklingowi, a nie wyrzucane. Dodatkowo, produkcja odbywa się w Europie, co obniża emisje i zapewnia odpowiedzialne źródła zaopatrzenia.
Ta współpraca to coś więcej niż tylko odzież — to realna zmiana na lepsze.
